Fairwind · de beslissingslus voor veranderingFairwind · the decision loop for changeFairwind · la boucle de décision pour le changement

Iedereen gehoord.
Niemand genoemd.
Everyone heard.
No one named.
Chacun entendu.
Personne nommé.

Uw mensen, uw publiek en uw buurt weten precies wat er schort. Ze zeggen het alleen niet tegen u. Fairwind vraagt het anoniem, telt wat genoeg mensen delen en maakt er één beslissing per ronde van. De volgende ronde meet of die werkte.Your people, your audience and your neighbourhood know exactly what's wrong. They just don't tell you. Fairwind asks anonymously, counts what enough people share and turns it into one decision per round. The next round measures whether it worked.Vos équipes, votre public et votre quartier savent très bien ce qui cloche. Ils ne vous le disent simplement pas. Fairwind pose la question anonymement, compte ce que suffisamment de personnes partagent et en tire une décision par cycle. Le cycle suivant mesure si elle a porté.

Geen account, geen naamNo account, no nameNi compte, ni nom Niets onder de groepsdrempelNothing below the group thresholdRien sous le seuil de groupe GDPR-vriendelijkGDPR-friendlySobre en données personnelles EU-gehostEU-hostedHébergé dans l'UE

Het probleemThe problemLe problème

Geen beleefde antwoorden meer.No more polite answers.Fini les réponses polies.

U vraagt het al. Alleen krijgt u telkens de veilige versie.You already ask. You just keep getting the safe version.Vous posez déjà la question. Vous n'obtenez que la version prudente.

De jaarlijkse enquêteThe annual surveyL'enquête annuelle

Iedereen geeft een 7 op 10. Ook de mensen die al aan het solliciteren zijn.Everyone scores it 7 out of 10. Including the people already applying elsewhere.Tout le monde met 7 sur 10. Même ceux qui postulent déjà ailleurs.

De infoavondThe town hallLa réunion d'information

Drie mensen nemen het woord. Eén van hen bent u.Three people speak up. One of them is you.Trois personnes prennent la parole. L'une d'elles, c'est vous.

Het exitgesprekThe exit interviewL'entretien de départ

Eindelijk hoort u alles. Van iemand die al vertrekt.Finally you hear everything. From someone already leaving.Enfin, vous entendez tout. De quelqu'un qui s'en va.

Mensen zeggen pas wat ze denken als hun naam er niet aan hangt.People only say what they think when their name isn't attached.Les gens ne disent ce qu'ils pensent que si leur nom n'y est pas accroché. Dat is geen gebrek aan moed. Dat is gewoon verstandig. Fairwind haalt de naam eraf en laat de inhoud staan.That's not a lack of courage. That's just sensible. Fairwind removes the name and keeps the substance.Ce n'est pas un manque de courage. C'est du bon sens. Fairwind retire le nom et garde le fond.

Zo werkt hetHow it worksComment ça marche

Vijf stappen. Dan opnieuw.Five steps. Then again.Cinq étapes. Puis on recommence.

Geen accounts, geen lange vragenlijsten, geen IT-project. Elke ronde eindigt in één beslissing, en de volgende ronde meet of die iets deed.No accounts, no long questionnaires, no IT project. Every round ends in one decision, and the next round measures whether it did anything.Pas de comptes, pas de longs questionnaires, aucun projet informatique. Chaque cycle se termine par une décision, et le cycle suivant mesure si elle a changé quelque chose.

  1. 1

    VragenAskDemander

    Een poster, een QR op het ticket, een kaart in de bus of een kiosk in de foyer. Eén tik, geen login.A poster, a QR on the ticket, a card in the letterbox or a kiosk in the foyer. One tap, no login.Une affiche, un QR sur le billet, une carte dans la boîte aux lettres ou une borne dans le foyer. Un geste, aucun login.

  2. 2

    AntwoordenAnswerRépondre

    Eén vraag per keer, in eigen woorden. Geen naam, geen account.One question at a time, in their own words. No name, no account.Une question à la fois, avec ses propres mots. Ni nom, ni compte.

  3. 3

    TellenCountCompter

    Wat genoeg mensen delen, wordt inzicht. Te kleine groep? Dan ziet u niets. Ook niet als u heel lief vraagt.What enough people share becomes insight. Group too small? Then you see nothing. Not even if you ask very nicely.Ce que suffisamment de personnes partagent devient un enseignement. Groupe trop petit ? Vous ne voyez rien. Même en demandant très gentiment.

  4. 4

    BeslissenDecideDécider

    Uw leiding kiest één actie. Niet twintig.Your leadership picks one action. Not twenty.Votre direction choisit une action. Pas vingt.

  5. 5

    MetenMeasureMesurer

    De volgende ronde toont wat er sindsdien verschoof. Dan begint de lus opnieuw.The next round shows what has shifted since. Then the loop starts again.Le cycle suivant montre ce qui a bougé depuis. Puis la boucle repart.

Uw leiding legt eerst de latYour leadership sets the bar firstVotre direction se prononce d'abord

Vóór de eerste vraag schat uw managementteam zelf in wat het denkt te horen. Het rapport toont waar ze gelijk hadden, waar niet, en waar ze het onderling oneens waren. Dat laatste is doorgaans het leerzaamste deel.Before the first question, your management team estimates what it expects to hear. The report shows where they were right, where they weren't, and where they disagreed among themselves. That last part is usually the most instructive.Avant la première question, votre équipe de direction estime ce qu'elle pense entendre. Le rapport montre où elle avait raison, où non, et où elle était divisée. Ce dernier point est souvent le plus instructif.

Wat het u kost aan tijdWhat it costs you in timeCe que cela vous coûte en temps

Eén intake van een uur met uw leiding. Daarna kiest u zelf de kringen, de vragen en het ritme van de rapporten. De rest gebeurt onder de waterlijn.One hour-long intake with your leadership. After that you choose the circles, the questions and the reporting rhythm yourself. The rest happens below the waterline.Un intake d'une heure avec votre direction. Ensuite, vous choisissez vous-même les cercles, les questions et le rythme des rapports. Le reste se passe sous la ligne de flottaison.

Geen 120 hoepelsNo 120 hoopsPas 120 cases à cocher

Deelnemers geven geen naam, geen e-mailadres en maken geen account. Weinig persoonsgegevens, dus weinig papierwerk. Fairwind is GDPR-vriendelijk. Uw DPO krijgt de nota vooraf. Ze is kort.Participants give no name, no email address and create no account. Few personal data, so little paperwork. Fairwind is GDPR-friendly. Your DPO gets the note in advance. It's short.Les participants ne donnent ni nom, ni adresse e-mail, et ne créent aucun compte. Peu de données personnelles, donc peu de paperasse. Fairwind est sobre côté RGPD. Votre DPO reçoit la note à l'avance. Elle est courte.

Voor wieFor whomPour qui

Drie kringen. U kiest waar Fairwind luistert.Three circles. You choose where Fairwind listens.Trois cercles. À vous de choisir où Fairwind tend l'oreille.

Elke kring heeft een ander probleem en een andere stilte. Start met één, breid uit wanneer u er klaar voor bent.Each circle has a different problem and a different silence. Start with one, expand when you're ready.Chaque cercle a son problème et son silence. Commencez par un, élargissez quand vous êtes prêt.

Uw mensenYour peopleVos équipes

De koffieautomaat weet het al.
U nog niet.
The coffee machine already knows.
You don't yet.
La machine à café est déjà au courant.
Pas encore vous.

Het probleemThe problemLe problème
Wat er op de werkvloer leeft, bereikt u pas als het een opzegbrief is geworden. Of een burn-out.What's alive on the work floor only reaches you once it has become a resignation letter. Or a burnout.Ce qui se vit sur le terrain ne vous parvient que sous forme de lettre de démission. Ou de burn-out.
Wat Fairwind oplostWhat Fairwind solvesCe que Fairwind résout
U hoort het eerder, per afdeling of per site, nooit per persoon. En u ziet of uw ingreep iets veranderde.You hear it earlier, per department or per site, never per person. And you see whether your intervention changed anything.Vous l'entendez plus tôt, par service ou par site, jamais par personne. Et vous voyez si votre intervention a changé quelque chose.
Waar we naar luisterenWhat we listen forCe que nous écoutons
WerkbelevingWork experienceVécu au travailVeiligheid om te sprekenSafety to speak upOser s'exprimerWelzijnWellbeingBien-êtreIdeeën van de vloerIdeas from the floorIdées du terrainOmgaan met veranderingCoping with changeVivre le changement

Uw publiekYour audienceVotre public

Ontevreden klanten klagen zelden.
Ze komen gewoon niet meer terug.
Unhappy customers rarely complain.
They just don't come back.
Les clients mécontents se plaignent rarement.
Ils ne reviennent plus, c'est tout.

Het probleemThe problemLe problème
Reviews vangen de boze en de verliefde. Het midden, dat beslist of ze terugkomen, zwijgt.Reviews catch the angry and the smitten. The middle, which decides whether they return, stays silent.Les avis captent les furieux et les conquis. Le milieu, celui qui décide de revenir ou non, se tait.
Wat Fairwind oplostWhat Fairwind solvesCe que Fairwind résout
U hoort waarom bezoekers, leden of klanten blijven komen, en waarom niet. Per zaal, vestiging of doelgroep. Nooit per persoon.You hear why visitors, members or customers keep coming, and why not. Per hall, branch or audience segment. Never per person.Vous entendez pourquoi visiteurs, membres ou clients reviennent, et pourquoi pas. Par salle, par site ou par public. Jamais par personne.
Waar we naar luisterenWhat we listen forCe que nous écoutons
OnthaalWelcomeAccueilBezoekers & klantenVisitors & customersVisiteurs & clientsPrijs & kwaliteitPrice & qualityPrix & qualitéIdeeënIdeasIdéesVernieuwingRenewalNouveautés

Uw omgevingYour surroundingsVotre voisinage

De buurt heeft een mening.
Meestal leest u ze in een bezwaarschrift.
The neighbourhood has an opinion.
You usually read it in an objection letter.
Le quartier a un avis.
Vous le lisez généralement dans un recours.

Het probleemThe problemLe problème
Draagvlak merkt u pas als het er niet is: bij de vergunning, op de gemeenteraad, in de krant.You only notice support when it's missing: at the permit stage, in the council, in the paper.On ne remarque l'adhésion que lorsqu'elle manque : au permis, au conseil communal, dans le journal.
Wat Fairwind oplostWhat Fairwind solvesCe que Fairwind résout
U hoort hoe de wijk uw project draagt vóór de volgende vergunningsronde: verkeer, geluid, parkeren, vertrouwen. Per wijk, nooit per adres.You hear how the neighbourhood carries your project before the next permit round: traffic, noise, parking, trust. Per district, never per address.Vous entendez comment le quartier porte votre projet avant la prochaine demande de permis : circulation, bruit, stationnement, confiance. Par quartier, jamais par adresse.
Waar we naar luisterenWhat we listen forCe que nous écoutons
Buurt & omgevingNeighbourhood & surroundingsQuartier & voisinageHinderNuisanceNuisancesDraagvlakSupportAdhésionIdeeën uit de buurtIdeas from the neighbourhoodIdées du quartierVerandering in de wijkChange in the districtLe quartier qui change

Voorbeeld van een lusExample of a loopExemple d'une boucle

SignaalSignalSignal
Te veel vergaderingen, bij drie afdelingen.Too many meetings, in three departments.Trop de réunions, dans trois services.
BesluitDecisionDécision
Een vergadervrije week per kwartaal.One meeting-free week per quarter.Une semaine sans réunions par trimestre.
DaarnaAfterEnsuite
Het thema zakt. Volgende ronde: onboarding.The theme drops. Next round: onboarding.Le thème recule. Cycle suivant : l'onboarding.
Aandeel dat het thema noemtShare mentioning the themePart qui cite le thème vóórbeforeavantnaafteraprès ProductieProductionProduction72%31% VerkoopSalesVentes61%28% KantoorOfficeBureau34%30%

Vragen gebaseerd op gevalideerde meetinstrumenten, aangevuld met uw eigen vragen.Questions based on validated instruments, complemented by your own.Des questions fondées sur des instruments validés, complétées par les vôtres.Alle cijfers op deze pagina zijn voorbeelden.All figures on this page are examples.Tous les chiffres de cette page sont des exemples.

Onder de waterlijn · DIEP EngineBelow the waterline · DIEP EngineSous la ligne de flottaison · DIEP Engine

Geen belofte. Architectuur.Not a promise. Architecture.Pas une promesse. Une architecture.

  • Anoniem door ontwerpAnonymous by designAnonyme par conception

    Deelnemers hebben geen account en geven geen naam of e-mailadres. De engine weet niet wie antwoordt, alleen wat boven de groepsdrempel gedeeld wordt.Participants have no account and give no name or email address. The engine doesn't know who answers, only what is shared above the group threshold.Les participants n'ont pas de compte et ne donnent ni nom ni adresse e-mail. Le moteur ignore qui répond ; il ne voit que ce qui se partage au-dessus du seuil de groupe.

  • Niets onder de groepsdrempelNothing below the group thresholdRien sous le seuil de groupe

    Een thema verschijnt pas in een rapport als genoeg mensen het dragen. Die drempel zit in de code, niet in een richtlijn. Te kleine groep? Geen rapport, ook niet voor ons.A theme only appears in a report once enough people carry it. That threshold lives in the code, not in a guideline. Group too small? No report, not even for us.Un thème n'apparaît dans un rapport que si suffisamment de personnes le portent. Ce seuil est dans le code, pas dans une consigne. Groupe trop petit ? Pas de rapport, même pas pour nous.

  • Woorden weg, betekenis blijftWords gone, meaning staysLes mots s'effacent, le sens reste

    Wat iemand schrijft, wordt na verwerking vernietigd. Er staat geen letterlijke antwoordtekst in onze databank. Wat blijft is de betekenis, geteld.What someone writes is destroyed after processing. No literal answer text sits in our database. What remains is the meaning, counted.Ce qu'une personne écrit est détruit après traitement. Aucun texte de réponse littéral dans notre base. Il reste le sens, compté.

  • Eén stem per ankerOne voice per anchorUne voix par ancre

    Eén stem per uitgereikt fysiek anker (kaart of code) per ronde, afgedwongen door de server. Er wordt geen koppeling tussen antwoord en persoon bewaard.One voice per issued physical anchor (card or code) per round, enforced by the server. No link between answer and person is kept.Une voix par ancre physique remise (carte ou code) et par cycle, imposée par le serveur. Aucun lien entre réponse et personne n'est conservé.

  • GDPR-vriendelijkGDPR-friendlySobre côté RGPD

    Weinig persoonsgegevens, dus een korte en eenvoudige verwerkersovereenkomst en weinig verplichtingen over en weer. Gehost bij Scaleway in Frankrijk (ISO 27001, HDS), data blijft in de EU.Few personal data, so a short and simple data processing agreement and few obligations either way. Hosted at Scaleway in France (ISO 27001, HDS); data stays in the EU.Peu de données personnelles, donc un contrat de sous-traitance court et simple, et peu d'obligations de part et d'autre. Hébergé chez Scaleway en France (ISO 27001, HDS) ; les données restent dans l'UE.

  • Controleerbaar logboekA log you can checkUn journal vérifiable

    Elke verwerkingsstap wordt gelogd. Dat logboek wordt dagelijks ondertekend en van een tijdstempel voorzien door een onafhankelijke Europese tijdstempelautoriteit.Every processing step is logged. That log is signed daily and timestamped by an independent European timestamping authority.Chaque étape de traitement est consignée. Ce journal est signé chaque jour et horodaté par une autorité d'horodatage européenne indépendante.

AI die niet weet wie u bent, hoort meer. AI that doesn't know who you are hears more. Une IA qui ignore qui vous êtes entend davantage.

De volgende stapThe next stepLa prochaine étape

Klaar om te horen wat er echt leeft?Ready to hear what's really going on?Prêt à entendre ce qui se vit vraiment ?

Een half uur. Wij luisteren eerst naar u. Dan kijken we samen in welke kring Fairwind best begint, en of het bij uw organisatie past. Zo niet, dan zeggen we dat ook.Half an hour. We listen to you first. Then we look together at which circle Fairwind should start in, and whether it fits your organisation. If not, we'll say so.Une demi-heure. Nous vous écoutons d'abord. Puis nous voyons ensemble par quel cercle Fairwind devrait commencer, et si cela convient à votre organisation. Sinon, nous vous le dirons.

Uw adres wordt enkel hiervoor gebruikt; uitschrijven of laten wissen kan altijd. Privacyverklaring. Your address is used for this alone; unsubscribe or ask us to erase it any time. Privacy notice. Votre adresse e-mail sera uniquement utilisée à cet effet ; vous pourrez à tout moment vous désinscrire ou demander la suppression de vos données. Déclaration de confidentialité.

Wat u na het gesprek weetWhat you'll know after the conversationCe que vous saurez après l'échange

  • Met welke kring u best start, en waarom.Which circle to start with, and why.Par quel cercle commencer, et pourquoi.
  • Hoeveel deelnemers u nodig hebt om boven de drempel te komen.How many participants you need to clear the threshold.Combien de participants il vous faut pour dépasser le seuil.
  • Wat de eerste ronde vraagt van uw leiding (één uur) en van uw mensen (één tik).What the first round asks of your leadership (one hour) and of your people (one tap).Ce que le premier cycle demande à votre direction (une heure) et à vos équipes (un geste).

Tussen haakjesBy the wayEntre parenthèses

Sector-spiegel. Straks ziet u per onderwerp hoe u staat tegenover uw sector. Alleen voor wie meedoet. In ontwerp, vanaf drie organisaties per sector.Sector mirror. Soon you'll see, topic by topic, how you compare with your sector. Only for those who take part. In design, from three organisations per sector.Miroir sectoriel. Bientôt, vous verrez sujet par sujet où vous vous situez face à votre secteur. Réservé à ceux qui participent. En conception, dès trois organisations par secteur.

Equinox. Dezelfde engine, een gratis en open wereldrapport over hoe de wereld zich voelt. Aan de horizon.Equinox. The same engine, a free and open world report on how the world feels. On the horizon.Equinox. Le même moteur, un rapport mondial gratuit et ouvert sur l'état d'esprit du monde. À l'horizon.

De mensen erachterThe people behind itQui sommes-nous

Twee mensen. Eén engine.Two people. One engine.Deux personnes. Un moteur.

FR

Frederik Rouseré

Techniek & AI-engine. Bouwt de kern, van wiskundig model tot controleerbare infrastructuur.Tech & AI engine. Builds the core, from mathematical model to inspectable infrastructure.Technique et moteur IA. Construit le cœur, du modèle mathématique à une infrastructure vérifiable.

JS

Jim Seynaeve

Ecosystemen & operatie. Verbindt organisaties, overheden en partners voor de uitrol.Ecosystems & operations. Connects organisations, governments and partners for rollout.Écosystèmes et opérations. Relie organisations, pouvoirs publics et partenaires pour le déploiement.